Hun er ny konsernsjef i Moelven: – Vi er i en krevende tid

Lederskifte i Moelven – ny kurs skal stakes ut

Etter 12 år som konsernsjef i Moelven, går Morten Kristiansen av. Samtidig skal selskapet nå se nærmere på både struktur og organisering fremover for å styrke lønnsomheten etter milliardtap i 2025.

Etter 12 år som konsernsjef i Moelven, gikk Morten Kristiansen i mai. Vera Flatebø, som kom fra rollen som divisjonssjef i Moelven, har siden vært konstituert som konsernsjef.

Tidligere i juli ble det klart at styret valgte henne som den best kvalifiserte kandidaten til å lede konsernet videre. 

– Jeg har fått en smakebit på rollen som konstituert, og er stolt over å få tilliten til å ta Moelven videre. Vi er i en krevende tid, men vi har det som kreves: dyktige medarbeidere, sterke fagmiljøer, nærhet til kundene og gode produkter og løsninger som samfunnet trenger. Nå skal vi samarbeide godt, bruke mulighetene og styrke Moelven videre, sier konsernsjef Vera Flatebø i en pressemelding fra Moelven. 

Grundig prosess

Styreleder Finn Ivar Marum opplyser at styret har hatt en grundig prosess med aktuelle kandidater i både Sverige og Norge. 

– Derfor er det ekstra gledelig at kandidaten vi mener er best kvalifisert allerede finnes i Moelven. Det er en styrke for hele organisasjonen, uttaler Marum i pressemeldingen.  

Han beskriver Flatebø som en utviklingsorientert leder med sterk industriell og kommersiell kompetanse.

– Hun er tydelig, handlekraftig og har evne til å få med seg folk i krevende endringsprosesser. Dette er egenskaper som blir viktige når Moelven skal tilpasse seg stadig nye markedsforhold og styrke konkurransekraften, sier Marum. 

Skal lede 3.000 medarbeidere i en krevende tid

Som konsernsjef får Flatebø ansvaret for nær 3.000 medarbeidere fordelt på 32 datterselskaper og 37 lokasjoner, hovedsakelig i Norge og Sverige.  I 2025 gikk konsernet på et milliardtap. 

Milliardtap for Moelven

2025 ble et økonomisk brutalt år for Moelven-konsernet.

– Jeg har fått en smakebit på rollen som konstituert, og er stolt over å få tilliten til å ta Moelven videre. Vi er i en krevende tid, men vi har det som kreves: dyktige medarbeidere, sterke fagmiljøer, nærhet til kundene og gode produkter og løsninger som samfunnet trenger. Nå skal vi samarbeide godt, bruke mulighetene og styrke Moelven videre, sier Flatebø.

Flatebø er 49 år og kommer fra Bøverbru på Toten. Hun har vært en del av konsernledelsen siden hun kom til Moelven i 2021 som divisjonssjef for Byggsystemer, med ansvar for virksomhetene innen limtre, byggmoduler og kontorinnredninger. Før hun begynte i Moelven, var hun administrerende direktør i Hydal Aluminium Profiler AS på Raufoss. Hun har også ledererfaring fra IDT og Nammo Raufoss. Flatebø er utdannet maskiningeniør og bedriftsøkonom, og har videreutdanning innen ledelse. 

Rollen som divisjonssjef for Byggsystemer blir fordelt mellom ulike interne ressurser inntil videre, opplyser Moelven i pressemeldingen.